У рамках неперервного прагнення до інновацій у сфері освіти 31 травня 2024 року проведено тренінговий захід, присвячений застосуванню кейс-технологій для розвитку «м’яких навичок».
Захід було спрямовано на вивчення кейсів як ефективного інструменту формування необхідних навичок майбутніх кваліфікованих робітників. Учасники мали можливість не тільки ознайомитися з історією та еволюцією кейс-методу, але й активно застосувати його на практиці, розглядаючи реальні життєві ситуації.
“Метод кейсів має глибокі корені, що сягають античності, і був вдосконалений протягом століть, аж до сучасного використання в освітніх програмах MBA,” – зазначила Катерина ШЕЙКІНА, методист НМЦ ПТО у Сумській області.
Учасники тренінгу працювали в групах, аналізуючи чотири кейси, що відображали типові виклики, з якими можуть зіткнутися заступники директорів із виховної роботи. Це дало їм змогу відточити навички ефективної комунікації, управління конфліктами та командної роботи.